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| 关键词： 英镑 男性 女性 英国保诚集团 英国 差距 人民币 万名 同工同酬 工资 |
最近一项国外的调查指出，和男性相比，在相同的工作内容，女性的工资一般少20%左右，相当于一天无报酬工作100分钟。 英国特许管理学会（Chartered Management Institute）调查了7.2万名经理发现，当男性年薪3.9万英镑（约40万人民币）时，同职位女性只有不到3.1万英镑（约31万人民币），薪差超过20%，这相当于女白领一年中有57天是无薪工作。 研究还发现，随着年龄的增长，男女之间的差距会越来越大，比如30岁左右的女性比同龄男性薪水少6%，而到了60岁，差距会拉大到38%。尽管1970年英国就推出了同工同酬法案，但性别工资差距依然很大。 英国保诚集团（主要以人寿保险为主业）最近的一项研究显示，挣到100万英镑（约1007万人民币）之前，女性平均要比男性多奋斗20年。
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