看标题，写的就是我自己。十几年如一日的维护自己的简历，几个月更新一版本，根据需要不定期的公开或关闭自己的简历。在这个过程中，我从来不对自己的简历造假，因为我知道假的真不了。在这行走的越久，就越感觉到，一次假的就等于100次造假。 今天为啥写这个？因为前几天有个朋友留言问我，简历怎么包装？当时手机码字没法细说。今天写一下。 简历的包装， 第一，不是写假内容； 第二，不是吹牛； 第三，不是用华丽的字眼来填充简历； 那么，到底啥是包装简历？该怎么办？ 包装，字面上看，是把一个东西，包起来。使这个东西不会被碰坏，或者是让这个东西看起来光彩夺目。从这个角度来看，这个“被包装”的东西，肯定是好东西。否则直接往车上一扔算了，还包什么。 那你看看自己，在求职的市场上，你是不是“好东西”？就是说，你的水平必须到达起码水准，这是一， 第二，用来包东西的这个材料，要么坚固耐用，要么华丽好看。那么做为求职者的你，该用什么做为你的“外在”？很明显是技术呀，能力呀。虽然你没经验，但初级职位对经验的要求并不高，初级职位没有那么多问题需要你去研发解决。 现在，我已经明确了包装简历的二个要素： 一是你自己，怎么体现你“是个好东西”； 二是要用“技术和能力”来包装你的简历； 先说一，你说你是个好东西，问题是招聘的hr或是收简历的哥们，他可能瞬间就收到几百封简历，， 这种情况下，招聘负责人不可能把每篇简历都看过，不可能的！看不过来。这种情况下，怎么让自己的简历更容易被查看？ 我一般在给对方邮箱发邮件时的标题是这样的： “应聘 web前端 xx.github.io”， 组合方式是：目的 职位 展示，而且尽量短，因为长了邮件列表就省略显示了。 不要直接就是上图那种的，要站在对方的角度想想，几百封简历啊，凭什么点开你的简历？人家也不愿意加班啊，早搞完早下班。 如果是通过智联或lagou什么的站内系统投的简历，尽量带上求职信，里面就写自己的github或个人博客之类的网址。 这个套路，其实跟标题党，SEO导流的思路是一样的。因为你再好，你再牛，你得让人家打开你的简历才能看到。如果你海投100封简历打开率5%以下，那你面试不可能多。 所以，说到根上，怎么体现你好啊？你得让对方一看你的简历开头或是邮件的标题，就觉得值得打开看看。 至于这个标题具体怎么写？人跟人不同，这得你自己试，我不可能帮你写，更不可能给你写。这个服务是给我的学生们留着用的。 第二，包装简历。直白点说，你一没经验，二没学历的。用啥包装？技术呗。在你的github上多放一些你的作品，你的代码，用平实的语言来描述你的学习过程。你是怎么学的，你未来想在前端开发这行里达到什么水平，你喜欢谁，你崇拜谁，你学习谁。。。 如果你的git里确实没什么自己的项目，那你可以在网上找一些小的js例子，然后把它照着抄一遍，稍微改一改，然后发到自己的git里。如果你问我，在哪找小的js的例子？在这里我只能回答你说，“百度查查”。如果你还要问我，百度怎么找js小例子？在这里我只能回答你说，“孩子，我看你上班这事，还得再等等”。。。 git就是你的舞台，不管你是招聘网站里投的简历，还是直接往hr邮箱里投的简历，你把对方引导到你的简历，再从简历上的git网址把对方引导到你的git上，只要你能让对方通过你的git或作品或代码，感受到你的热情，你的动力，你就成功了。 最后，我还是昨天那句话，“初学者都水平都差不多，凭什么要你不要别人”？ 这个，大家多想想，别随便写个假简历什么一年经验，就拿去到处瞎投。那样白费。 |
|
声明：文章版权归原作者所有 部分文章转自互联网 如有侵权请联系
[邮箱地址] 删除
|
注册
登录
