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转眼一年又过去， 2017也悄然滑过了1/52， 你是否想换个自由活力的工作环境？ 你是否想好好施展下一身技能和本领？ 你是否想拿比现在工资更多的money？ 答案都是YES的小伙伴们， 快来加入我们吧！ 10000人以上规模的交通银行太平洋信用卡中心要招贤纳士，可不是闹着玩！ 下面直接进入正题！看看有没有你喜欢的岗位？快到碗里来！ 01 一、岗位职责： （一）负责卡中心支付应用类相关系统建设过程中的技术管理和研发工作； （二）在项目实施过程中，负责系统架构设计、数据库设计等系统技术方案的编写与研究； （三）负责核心代码的编写工作，组织对所负责技术小组的代码进行审核，对代码质量负责； （四）参与开发标准的制定、开发质量的控制； 二、岗位要求： （一）统招全日制本科及以上学历, 计算机专业优先； （二）至少4年以上开发经验； （三）精通Java语言及常用的开发框架及设计模式,熟悉J2EE架构；或者精通IOS\Android开发；或者精通各种Web前端技术； （四）精通数据库设计与开发，至少使用过DB2、Orcale、Mysql中的一种，有DB2开发经验者优先考虑。
02 一、岗位职责： （一）负责卡中心基础平台的技术研发工作； （二）参与系统架构设计、数据库设计以及详细设计，主要承担项目中的编码开发及测试工作； （三）参与技术攻关，持续性对系统进行优化； 二、岗位要求： （一）统招全日制本科及以上学历, 计算机专业优先； （二）至少2年以上开发经验，有金融行业系统开发经验，信用卡系统开发经验者优先考虑； （三）熟悉Java语言及常用的开发框架及设计模式,熟悉J2EE架构;或者精通各种Web前端技术； （四）有数据库设计与开发经验，有DB2开发经验者优先考虑。 03 一、岗位职责： （一） 负责电影、缴费、充值等买单吧APP场景业务拓展； （二） 负责业务合作伙伴的签约、维护等； （三） 负责买单吧APP的互联网场景业务上线前的内、外部协调与项目落实； （四） 与运营、客服等部门合作，提升； （五） 协助经理对内部的规章制度、审核标准等进行改进、落实。 二、岗位要求： （一） 统招全日制本科及以上学历； （二） 工作年限2年以上； （三） 能够熟练使用Microsoft Office 等办公软件； （四） 具有一定的沟通协调能力； （五） 工作仔细，认真负责。 （一） 提供具有市场竞争力的薪资待遇（根据实际情况确定具体待遇）； （二） 依法全额缴纳“五险一金”，此外，还增加缴纳补充公积金和补充商业医疗保险； （三） 提供上、下班交通补贴和其他现金福利，以及节假日和生日慰问； （四） 根据员工在职工作情况，按规定发放“工作休闲两不误”、“边学习边发展”和“与卡中心共成长”等卡中心特色福利； （五） 提供免费早、中工作餐； （六） 依法提供独生子女奖励和入托费用报销； （七） 提供年度健康体检和工作行服； （八） 优于法定休假规定的带薪休假制度 如果你满足了以上这些！没时间解释了快应聘上车！ 1、 想投递相关岗位，了解更多招聘信息，快猛戳【阅读原文】进行报名。 2、 通过电子邮件形式发送简历至以下邮箱：[email protected] （主题请注明：微信渠道应聘XXX岗位） 本文转载于微信公众号: 交通银行信用卡微讯(creditcardbankcomm)，更多微信文章请扫描关注公众号: |
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